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铸魂赋能 以文化人:校地协同“四位一体”红色育人体系构建与创新实践
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铸魂赋能 以文化人:校地协同“四位一体”红色育人体系构建与创新实践
(一)创新红色资源“课程化—数字化—品牌化”三位一体转化机制
突破红色资源静态馆藏、零散利用、育人浅层化痛点,立足滇东北扎西红色资源地域优势,构建“史料梳理—课程开发—数字赋能—品牌提质”四级闭环转化路径。通过校地联合教研实现零散史料课程化,依托VR云端展馆实现资源数字化,依托文学赛事、红色剧目实现文化品牌化,打通红色史料从库房走向课堂、线上、校园文化全场景的转化链路,有效提升边疆本土红色资源育人转化率。
(二)构建“校内场馆+校外基地+云端数字”三维无边界育人平台新模式
打破传统育人阵地分散割裂、校地资源互不联通的短板,紧扣云南多区域红色点位散落的地域特点,统筹校内空间、地方红色旧址、数字技术三类资源,搭建三位一体全域育人平台。校内展馆做实日常实景教学,校外革命旧址落地长线实地研学,云端数字场馆突破地域气候限制,三类阵地资源互通、场景互补,盘活云南县域闲置红色遗存,构建全天候、跨地域、可复制的立体化育人空间。
(三)创设“创演讲研”四阶进知行内化育人新路径
跳出传统课堂灌输的固有育人逻辑,契合地方高校学生成长规律与云南地域文化特征,分层设计四阶实践链条:学生自主开展红色文学、舞台剧目创作,依托文艺展演实现艺术转化,深入乡村、民族村寨开展红色宣讲,依托调研报告深化理论研究。以野草文学奖、大学生讲思政课等特色品牌贯穿育人全程,层层递进完成红色认知、情感认同、实践践行转化,从根源破解红色教育知行脱节难题。